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服务青年成长成才 做青年的贴心伙伴 ——记全国优秀共青团干部、天津港保税区团委书记尹磊
2018-05-07 11:51

  滨海时报讯推动天津港保税区青年团体和个人共获各级各类荣誉100余项、挖掘出一批有潜力的创业团队和项目、促成200余个大学生实习岗位、新建非公领域基层团组织96个……三年多来,尹磊带领共青团天津港保税区委员会聚焦青年需求,服务青年成长成才,全面履行团的各项职能,推动团的各项工作和建设实现新发展,团结带领广大团员青年为区域发展贡献青春力量。服务发展大局激发青年创造活力

  2014年5月,随着共青团天津港保税区委员会正式成立,尹磊来到了共青团的工作岗位上,任团委书记一职。在工作中,他紧紧围绕天津港保税区招商引资、创新创业等中心工作,动员组织青年积极投身区域经济社会发展,多方位获取掌握青年人才信息资料,多渠道挖掘培养宣传优秀青年人才,多形式锤炼塑造青年队伍成长成才,推动天津港保税区青年团体和个人共获国家级荣誉和奖励8项、省市级21项、滨海新区级119项。同时,他持续开展“蓝领公寓青年职工志愿服务项目”,全年无休为驻区外来务工青年提供工作、生活等方面服务,并荣获了中国青年志愿服务项目大赛的银奖。聚焦青年需求服务青年创业就业

  一直以来,尹磊从政策、人才、宣传等方面为青年创业就业提供对接帮助。在他的推动下,天津港保税区举办了首届中国青年APP大赛天津赛区比赛暨首届天津市青年APP大赛,300余个项目参赛,极大活跃了保税区青年创业氛围,并挖掘出一批有潜力的创业团队和项目,其中,“高考志愿星”、“小斑马货栈”两个项目分别荣获第一、第二届中国青年APP大赛全国三等奖。持续推进选拔优秀项目和团队参加中国青年创新创业大赛、京津冀青年创业交流会等双创活动,促进创业交流和成果展示,营造浓郁的创新创业氛围。紧密依托“青锐成长计划”天津市大学生就业见习平台,推动企业与高校双向联动,23家单位参与提供保税区企业党委党建联络员、空中客车公司行政助理、神州租车公司数据分析员等202个实习岗位,有力促进了大学生就业见习工作。创新团建模式基础工作实现突破

  尹磊在工作中始终坚持党建带团建原则,秉持“规范隶属、巩固原有、完善新建、创新发展”理念,持续扩大团组织有效覆盖面,努力做到哪里有团员青年,哪里就有团组织。强化直属团组织建设,理顺团的组织架构,实现基层组织“从无到有、从无序到有序”,形成层级明确、权责明晰、覆盖到位的团组织体系。三年多来,新建非公领域基层团组织96个,联系对接32家驻区央企、国企、科研院所等团组织,团的基层组织建设和基层工作实现突破。通过组织报告会、读书分享、科技普及、参观博物馆等活动,累计860余人次参加了教育培训,推动全区团干部的政治和业务素质得到进一步提升。